*Mês do Orgulho LGBTQIAPN+: Será que, enquanto comunidade, podemos nos orgulhar de ser anti-LGBTfóbicos?*

O Mês do Orgulho é o período de visibilidade para pessoas que não seguem as normas heteronormativas da sociedade. É um lembrete para todos nós de que essas pessoas existem e que, por diversas vezes, foram excluídas da sociedade.

Infelizmente, a história da Análise Transacional (AT) é marcada por influências culturais da época de sua criação, em que várias teorias foram estruturadas sob uma perspectiva heteronormativa. Por exemplo, em seu livro Análise Transacional em Psicoterapia (1985, p. 188), Berne relata a história de uma jovem que, segundo ele, "tornou-se uma homossexual fixada". De forma similar, Goulding e Goulding, em Ajuda-te pela Análise Transacional (1999, p. 54), discutem a Injunção “Não seja você” a partir do exemplo de uma criança "nascida com o sexo errado".

Esses conceitos e frases fazem parte do nosso histórico de aprendizado enquanto Analistas Transacionais, e precisamos refletir sobre o quanto eles ainda reverberam em nós, mesmo que de forma inconsciente.

Muitas vezes, enquanto profissionais, nos esquivamos de ir a fundo para compreender as reais vivências de pessoas LGBTQIAPN+. Tendemos a olhar para essas trajetórias a partir de uma régua cis-heteronormativa, ignorando as particularidades, as dores e os processos singulares de desenvolvimento que divergem drasticamente da experiência heterossexual. Ser verdadeiramente anti-LGBTfóbico na clínica exige o esforço ativo de compreender o mundo a partir da perspectiva do outro, e não da nossa.

Por tudo isso, o Cantinho da Ética traz, neste mês de Junho, um convite para pensarmos: o quanto estudamos a fundo a existência humana despida de vieses normativos?

Quantas vezes, enquanto Analistas, nos dedicamos a estudar o contexto de uma vivência LGBTQIAPN+ sem o olhar da patologização?

O quanto você se permite enxergar além daquilo que historicamente foi ensinado como "normal"?

Comissão de Ética

Por: Leilane Nascimento - Psicóloga e Membro Certificado em Psicoterapia – UNAT Brasil

O Dia do Cinema Brasileiro foi celebrado no dia 19 de junho e essa data se refere ao episódio em que teria sido a primeira vez que foram feitas imagens através da tecnologia do cinematógrafo em 1898, em terras brasileiras.  A máquina desenvolvida no século XIX captava e gravava imagens em movimento, como também a projeção em telas. Seu nome influenciou a palavra cinema. Atualmente, nosso país foi reconhecido pelas produções como “Ainda Estou Aqui” e “Agente Secreto”, nesse sentido podemos registrar a esperança de ter os nossos brasileiros em lugares de maior Reconhecimento através da arte.

Considerando os diversos conceitos da AT, podemos considerar que o ato de ir ao cinema, assistir uma série, filmes ou documentários se refere a uma das formas de Estruturação do Tempo, segundo Berne: Passatempo. Mas se refletirmos um pouco mais sobre recentes produções brasileiras, observamos o tema da Ditadura Militar com mais frequência, nesse sentido, o registro de “relembrar para não repetir” nos remete ao conceito do Script de Vida. Afinal, quanto tempo, nós, Analistas Transacionais disponibilizamos para nos conectar e considerar, através de cada linha profissional, o Script de Vida de cada pessoa que acompanhamos. O Cinema também é um meio de fazer contato com questões sociais e relacionais. Em um filme, por exemplo, a forma como atores representam pode nos mobilizar emocionalmente e as recentes produções brasileiras vêm sendo reconhecidas por esse feito, retratar o sofrimento ou realidades de forma que possa conectar e gerar identificação para pessoas de diversas idades e classes sociais.

O estudante de cinema, Leonardo Gonzalez, relata que existe um “momento emergente” do cinema brasileiro, mas ressalta que a indústria do cinema no Brasil ainda atravessa muitos desafios financeiros, tendo necessidade de se associar com produtoras de outros países. Nesse sentido, ele sugere a necessidade de validarmos o cinema, assim como medidas que possam reduzir custos dos ingressos e tornar essa arte mais acessível a população. Esperança é a palavra predominante em sua fala, nos trazendo incentivo para que nosso país possa se desenvolver e valorizar ainda mais os profissionais do cinema.

A partir desse levantamento de informações do nosso cinema brasileiro, convido os Analistas Transacionais, nas suas diversas áreas a usarem o recurso da arte como meio de trazer mais clareza e entendimento do que nos é humano, seja o contato com as próprias emoções, identificações e Scripts, sendo algo além do característico Passatempo nas nossas vidas. Um salve para o cinema do nosso Brasil!

A formação em Análise Transacional avança, e com ela cresce o compromisso de cada participante com a própria qualificação. Foi nesse espírito que se realizou em abril o sétimo módulo do curso AT-303, dedicado ao tema Dinâmica dos Grupos e Organizações — um encontro voltado ao aprofundamento teórico e ao amadurecimento dos membros didatas em formação.

Realizado em formato on-line ao longo de três dias, o módulo foi facilitado pela didata Laucemir Silveira, que conduziu o grupo por meio de seminários apresentados pelos próprios participantes, supervisões e discussões ricas em aprendizado e reflexão.

Mais do que estudar a formação dos grupos e seu processo de desenvolvimento, os membros tiveram a oportunidade singular de integrar os conceitos de AT e de observar, em tempo real, a dinâmica vivida pelo próprio grupo em formação — uma verdadeira metanálise da experiência.

Para Rafael Quinteiro, MDF na área Organizacional, o que parecia um terreno de avaliação revelou-se um espaço de acolhimento:

"A experiência com o módulo 303 foi marcada por uma surpresa positiva. Inicialmente, havia a expectativa de um ambiente tenso e de avaliação, especialmente por ser o meu primeiro módulo e por estar entre pessoas mais experientes. No entanto, o ambiente revelou-se 'super ok', com uma ótima condução da Lauce e uma participação rica dos demais, promovendo uma troca valiosa. A experiência foi tão motivadora que saí com a teoria de grupos 'fresca na cabeça' e com materiais para estudo, o que me impulsionou a retomar os estudos. A condução da Lauce e a participação de todos foram cruciais para esse resultado, desmistificando a ideia de que o ambiente poderia ser tenso. Pelo contrário: foi um espaço de vulnerabilidade e troca, onde todos escutam e são escutados."

Já Tania Alves, MDF na área da Psicologia, guardou do encontro a profundidade e a delicadeza da experiência:

"Eu já havia feito este módulo anteriormente e resolvi repeti-lo, pois havia gostado muito e queria revisar o conteúdo. Além da profundidade dos temas apresentados, o encontro foi intenso e íntimo — fruto, eu acredito, da competência com que a facilitadora nos conduziu pelos caminhos da evolução da Imago, e também da maturidade e da abertura do grupo. Deixo registrada minha gratidão pela oportunidade de aprendizado e pelos bons momentos que passamos juntos."

Participaram deste módulo os membros didatas em formação: Luiz Fernando Candeias, Giancarlo Ceron, Olivia Oliveira, Paula Rodrigues Nascimento, Rafael Quinteiro, Rubens Correia, Tania Alves e There Moura.

E a jornada de qualificação continua. O próximo encontro do curso AT-303 terá como tema Pesquisa & Escrita Científicas, Supervisão e Didática, sob a responsabilidade da didata Regina Silva. Será realizado nos dias 23, 24 e 25 de outubro, com inscrições abertas pelo site da UNAT Brasil. Um novo convite para seguir aprofundando saberes e fortalecendo a formação em Análise Transacional.

Rosa Krausz

1933 - 2026

Rosa e Ercília:
Tive o privilégio de estar com a Rosa Krausz como minha Formadora, Supervisora, minha primeira e importante referência na Análise Transacional.

Com sua perspicácia, mente inquieta e curiosidade acadêmica, a Doutora Rosa Krausz se fez escritora e educadora; contribuindo de forma significativa para a produção de artigos e livros, em especial, para a AT Organizacional.

A sua contribuição se expandiu com merecido reconhecimento da sociedade internacional de AT, tendo recebido o Prêmio Eric Berne em 2012. 

Ocupava-se em preservar a essência da AT, da ética e da UNAT como nossa instituição representativa.

Agora falando mais de perto - Rosa dedicava-se às suas orquídeas com carinho, apreciando a beleza e a delicadeza delas. As mesmas qualidades com as quais me recebia, com o café e bolo que ela mesma fazia.

Uma pessoa querida, com quem aprendi e guardo em meu coração!  

Rosa e Lauce:

Na década de 80 eu trabalhava numa empresa que possuía uma biblioteca robusta com materiais de treinamento, dentre os quais estavam apostilas e vídeos instrucionais da Rosa. Foi meu primeiro contato com a AT, antes estudá-la na disciplina que tive na graduação de psicologia.

Após uma palestra dela sobre gestão do tempo, num congresso de RH no ano 2000, a busquei para saber como poderíamos trazer a Formação em AT para Curitiba, eu queria aprender com ela.

A partir daí nosso relacionamento seguiu até sua partida desta vida.

Entre vários legados, com ela aprendi sobre cuidados morais e éticos em relação à teoria da AT e à UNAT. 

Via nela um jeito objetivo e direto de tratar de questões institucionais, que às vezes incomodavam por desarranjar questões veladas à luz do “politicamente correto”, ou pelo seu senso crítico afinado. Considerava-a corajosa e segura no embasamento que tendia a apresentar para defender seus posicionamentos.

Também busquei compreender a forma como conseguia expressar seu afeto, mais por palavras de apoio e interessadas em compreender o outro do que por outras formas de expressão.

Vários analistas transacionais que passaram por ela, por nós em algumas turmas que conduzimos juntas, e por outros analistas transacionais e estudantes de AT que a com ela se relacionaram em espaços de aprendizagem, certamente trazem várias “pérolas” de conceitos e reflexões sobre a dinâmica humana, das relações, de organizações e de como conduzir o desenvolvimento de outros.

Sou grata pela convivência.

Lauce

Rosa e Ivana:

Essa mulher singular marcou profundamente minha trajetória profissional e pessoal. Uma mulher brilhante, pioneira, generosa e corajosa. Minha mestra na Análise Transacional, primeira presidente da UNAT Brasil, autora de livros que deixaram um legado importante para nossa comunidade e para tantas pessoas que tiveram o privilégio de aprender com ela.

Mas, para além de todos os títulos e realizações, hoje eu me despeço da amiga querida.
Guardo na memória os encontros em sua casa, os bolos preparados com carinho, o doce de laranja que ela sabia oferecer como quem entrega afeto, as conversas longas, os ensinamentos profundos e também aqueles puxões de orelha que só vinham de quem desejava nosso crescimento.

Ela tinha a rara capacidade de unir firmeza e acolhimento, sabedoria e simplicidade. Era uma dessas pessoas que nos faziam sentir vistos, apoiados e, ao mesmo tempo, desafiados a sermos melhores.

Sua presença deixa marcas que o tempo não apaga. Permanece em cada ensinamento compartilhado, em cada profissional que ajudou a formar, em cada amizade que cultivou com tanta autenticidade.

Hoje sinto tristeza pela despedida, mas também uma profunda gratidão por ter podido caminhar ao seu lado.

Foi um privilégio aprender com você, rir com você, ser acolhida por você e saber que podia contar com você.

Seu legado permanece vivo. Seu afeto permanece vivo. Sua presença permanece viva em nossos corações.

Obrigada por tudo, querida mestra e amiga.

Rosa e Cris Mendes:

Fui aluna, em 2003, de um programa elaborado pela Rosa e pela Meg para o Sebrae, em que toda a parte comportamental do Programa Empreendedor Rural era baseada na AT.

De lá até sua morte, tivemos um contato próximo de mestre e aluna. Em 2006, fiz o Curso 202 com ela e, depois, fui cofundadora da Abracem – Associação Brasileira de Coaching Executivo e Empresarial –, cuja metodologia é baseada na AT. Em 2016, fiz com a mestra a formação de Didata da Abracem.

Em todos esses 23 anos, nunca perdemos o contato.

Ela foi minha maior e melhor referência teórica e prática em toda a minha vida profissional.

por Ana Laura Rodovalho – Psicóloga e Membro Certificado UNAT Brasil

A Copa do Mundo começou. Como acontece em grandes eventos esportivos, milhões de pessoas passam a acompanhar jogos, vestir cores, defender equipes e compartilhar emoções coletivamente. Mais do que um campeonato, a Copa se transforma em um fenômeno social capaz de mobilizar identidades, fortalecer sentimentos de pertencimento e criar narrativas que atravessam fronteiras.

Quantas pessoas que mesmo não sendo fãs do esporte se organizam para encontrar com quem gosta e assistir aos jogos do seu país? Afinal, os seres humanos possuem uma necessidade fundamental de reconhecimento e vinculação. Torcer por um time, celebrar vitórias e compartilhar derrotas pode ser uma forma saudável de atender a essas necessidades, promovendo conexão e senso de comunidade.

Ao mesmo tempo, eventos dessa magnitude também evidenciam aspectos menos conscientes das relações humanas. Não é raro observarmos pessoas que passam a interpretar o mundo a partir de uma lógica de polarização: “nós” contra “eles”, “vencedores” contra “perdedores”. E as redes sociais podem ampliar esse fenômeno. Comentários agressivos, Desqualificações e disputas estéreis podem acabar substituindo o diálogo. A paixão pelo esporte, que poderia aproximar pessoas, por vezes se converte em uma arena de ataques e rivalidades. A pergunta que fica é: estamos acompanhando jogos de futebol ou reproduzindo Jogos Psicológicos?

Em períodos de intensa mobilização emocional, como uma Copa, os padrões que carregamos de trocas de Carícias, as crenças parentais que trazemos conosco, os Disfarces que assumimos e a Posição Existencial que nos é favorita, pode aparecer com mais facilidade, seja em discussões e brigas nos grupos que escolhemos estar nesse momento, seja em reconhecimento positivo compartilhado.

Talvez a Copa nos ofereça uma oportunidade interessante de observação. Não apenas dos atletas em campo, mas também de nós mesmos. Como reagimos às vitórias e derrotas? Como lidamos com opiniões diferentes? Conseguimos permanecer na posição OK-OK, mesmo diante das rivalidades?

A Copa é um espetáculo esportivo, mas também um retrato da experiência humana. E, como toda experiência humana, pode ser uma excelente oportunidade para ampliar a consciência sobre nossas relações, nossas emoções e a forma como construímos vínculos.

Porque, no fim das contas, o resultado mais importante talvez não esteja apenas no placar.